Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Средние зарплаты в Китае в 2022-2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В Китае безработица составляет 5%. Присутствует она в основном у молодежи. Дело в том, что в стране многие молодые люди не имеют нужного образования и важных полезных навыков. Так как нет трудового стажа, это сильно влияет на результаты приема будущих сотрудников.
О китайских зарплатах
Рост заработной платы в Китае происходит практически во всех отраслях экономики. За 2019 год средняя годовая зарплата поднялась до 75 229 юаней. Это примерно 10 575 долларов или 760 000 рублей. В более привычных нам цифрах за месяц получится – 63 000 рублей.
А если мы говорим про негосударственный сектор, то среднегодовая уже – 90 501 юань. Это сопоставимо с российской месячной зарплатой в 76 000 рублей. Для сравнения в России средняя зарплата за 2019 год — 47 867 рублей, а за первый квартал 2021 – 52 143 рубля (официальные данные Росстата). Статистика красноречиво говорит сама за себя. При этом больную тему зарплат в российских регионах деликатно обходим стороной. В Китае с этим тоже есть проблемы.
Тем не менее, за год китайские зарплаты растут на 6%-13% и этот рост почти в 3 раза опережает инфляцию. Рост происходит и в относительном значении, и в абсолютном – растёт покупательная способность населения. Цены в стране остаются очень низкими. Особенно это касается товаров местного производства и сферы услуг. Люди могут позволить себе многое даже за скромную зарплату.
Образование / Китай (Валовой CNY)
| # | Обзоры | СРЕДНЯЯ ЗАРПЛАТА / ГОД | ||
|---|---|---|---|---|
| 1 | Степень магистра | 988 | 446,870 CNY | |
| 2 | Докторская степень | 147 | 434,341 CNY | |
| 3 | Средняя школа | 69 | 337,588 CNY | |
| 4 | Степень бакалавра | 1,246 | 322,971 CNY | |
| 5 | Несколько колледжей некоторые колледжи | 160 | 291,649 CNY | |
| 6 | Беллоу Х. Скул | 20 | 132,251 CNY |
Возраст / Китай (Валовой CNY)
| # | Обзоры | СРЕДНЯЯ ЗАРПЛАТА / ГОД | ||
|---|---|---|---|---|
| 1 | 76-99 | 2 | 798,380 CNY | |
| 2 | 71-75 | 1 | 723,902 CNY | |
| 3 | 46-50 | 124 | 679,354 CNY | |
| 4 | 56-60 | 47 | 675,873 CNY | |
| 5 | 41-45 | 201 | 654,992 CNY | |
| 6 | 51-55 | 78 | 639,678 CNY | |
| 7 | 61-65 | 10 | 531,093 CNY | |
| 8 | 36-40 | 383 | 485,849 CNY | |
| 9 | 66-70 | 4 | 393,969 CNY | |
| 10 | 31-35 | 538 | 368,911 CNY | |
| 11 | n/a | 330 | 268,679 CNY | |
| 12 | 26-30 | 651 | 246,405 CNY | |
| 13 | 14-20 | 16 | 185,151 CNY | |
| 14 | 21-25 | 245 | 155,221 CNY |
Размер зарплат в Китае
| Показатель | Значение | Период |
|---|---|---|
| Минимальная заработная плата | 2590 CNY/месяц / 383.59 USD/мес | 2023 |
| Заработная плата | 106837 CNY/год / 1318.585 USD/мес | 2021 |
| Зарплата в обрабатывающей промышленности | 92459 CNY/год / 1141.131 USD/мес. | 2021 |
Экономическая ситуация в стране
Зарплаты в Китае напрямую зависят от текущей экономической ситуации в стране, и несмотря на пессимистичные ожидания мировых аналитиков, она демонстрирует не только стабильность, но и уверенный рост. Так, к началу четвертого квартала 2022 года отмечен рост ВВП до 3,9 %, и это непременно отразится на средней зарплате китайца положительным образом. Ежегодно фиксируется повышение объема экспортируемых товаров: с января по сентябрь текущего года отмечается рост товарооборота на 8,7 % в сравнении с аналогичным периодом прошлого года.
Важным показателем положительных тенденций в китайской экономике является тот факт, что уровень безработицы в стране составляет всего 5,5 %, что ненамного превышает аналогичные показатели из Великобритании или ОАЭ. Ежегодная инфляция за текущий год составила всего 2,8 %, а это значит, что китайское население наслаждается стабильно низкой стоимостью товаров и услуг. Для сравнения, в России показатель инфляции к 2022 году составил 13,7 %.
Средняя зарплата в Китае в 2022 году
По данным международных аналитиков, средняя зарплата в Китае в 2022 году составляет около 1.227 долларов США или 106 тыс. юаней в месяц. Но, прежде чем восхититься способностям среднестатистического китайца зарабатывать деньги, стоит вспомнить о значительном разрыве в доходах жителя обычного города в КНР и мегаполиса.
В провинциях жизнь намного дешевле и проще, поэтому здесь можно прожить на минимальную сумму, не испытывая каких-либо сложностей. Максимально возможный заработок доступен только в крупных организациях, офисы которых расположены в больших городах. Именно сюда стремятся на заработки жители деревень и сельских районов.
Понятие минимального размера оплаты труда было введено в КНР в 1994 году. Регулировкой этого показателя занимаются региональные власти исходя из потребностей и экономических возможностей местного населения.
Рейтинг профессий по уровню заработной платы в Китае
Власти Китая уделяют большое внимание становлению наукоёмких отраслей производства, расширению телекоммуникационной сети и совершенствованию информационных технологий. Современный Китай — один из передовых центров развития науки. Местные специалисты сотрудничают с зарубежными коллегами и привлекают иностранные инвестиции. Кроме того, Китай занимает первое место в мире по экспорту, обеспечивая своими товарами половину земного шара. Для реализации промышленной продукции в стране были созданы специальные сервисы, упрощающие перевозки и торговлю, а также разветвлённая логистическая сеть. В связи со всем вышеперечисленным рейтинг наиболее востребованных и высокооплачиваемых профессий в Китае выглядит следующим образом:
- программисты, web-разработчики и прочие работники IT-сферы;
- маркетологи и менеджеры высшего звена;
- специалисты по финансам, бухгалтерии и налогообложению;
- преподаватели и переводчики;
- работники страховых компаний;
- научные работники, занимающиеся изысканиями в области медицины, химии, машиностроения, ядерной физики;
- врачи и фармацевты;
- логисты;
- таможенные служащие;
- инженеры;
- рабочие, занятые в разработке полезных ископаемых;
- специалисты в области экологии и охраны труда.
Зарплаты на этих должностях колеблются в районе 2500 – 5000 долларов, а порой достигают и 10000 в валюте США. Немного меньшие, хотя и весьма достойные деньги в Китае получают:
- работники гостиничного и ресторанного бизнеса (в зависимости от региона и статуса заведения);
- персонал, осуществляющий медицинский уход: нянечки, медсёстры, сиделки (по мере того как население Китая всё больше стареет, растёт спрос на услуги квалифицированных кадров с медицинским образованием);
- сотрудники парикмахерских, салонов красоты и фитнес-клубов;
- промышленные рабочие.
В Китае крайне непопулярны сферы недвижимости и культуры. Зарплаты в этих отраслях очень малы, поэтому люди, получившие высшее образование по данным направлениям, предпочитают заниматься неквалифицированным трудом на промышленных предприятиях.
|
Отрасль |
Средний уровень зарплаты в год (юань)
|
|
Обслуживание IT и телекоммуникационной инфраструктуры
|
101 281 |
|
Финансовый сектор
|
82 930 |
|
Научно-исследовательская деятельность |
72 233 |
|
Здравоохранение и социальная сфера
|
60 689 |
|
Сфера аренды коммерческой недвижимости |
58 155 |
Усредненные оклады, выплачиваемые в городах и регионах
| Провинция | Оклад, юани | Оклад, рубли |
| Шанхай | 3 430 | 33 603 |
| Тяньцзинь | 3 060 | 29 978 |
| Чжэцзян | 3 020 | 29 586 |
| Пекин | 3010 | 29 488 |
| Шаньдун | 2 820 | 27 628 |
| Гирин | 2 790 | 27 627 |
| Внутренняя Монголия | 2 780 | 27 235 |
| Хубэй | 2 760 | 27 039 |
| Хэнань | 2 730 | 26 745 |
| Фуцзянь, Шаньси | 2 720 | 26 647 |
| Хэйлунцзян, Гуйчжоу | 2 690 | 26 353 |
| Нинся-Хуэйский АР | 2 680 | 26 255 |
| Ганьсу | 1 630 | 15 969 |
| Хунань | 2 590 | 25 374 |
| Цинхай | 2 520 | 24688 |
По курсу на 12.03.2019.
Налоги в стране каждый гражданин платит с учетом своего заработка. В Китае множество налогов, но ставки в основном занижены.
В стране подоходный налог платят физические лица. Он забирается с заработной платы. Если зарплата до 4 тыс. юаней, то налог на доход не выплачивается. Если заработок выше, налоговая ставка составляет 5 %. Максимальный показатель варьируется до 45 %.
Стоит отметить такие виды налогов:
- На доходы от 5 до 45 %.
- На добавленную стоимость – от 3 до 17 %.
- На недвижимость – 1,2 %.
- На права собственности от 3 до 5 %.
- На приобретение транспорта 10 %.
- На строительство – 7 %.
- На образование – 3 %.
Усредненная заработная плата
| Отрасль | Заработная плата, юани | Заработная плата, рубли |
| Финансирование | 9 500 | 93 071 |
| IT технологии | 10 340 | 101 300 |
| Наука | 7 460 | 73 085 |
| Поставки электроэнергии, осуществление газоснабжения | 6 580 | 64 463 |
| Отдых и туризм, спорт | 6 070 | 59 467 |
| Лизинг | 6 050 | 59 271 |
| Социальная деятельность, медицина | 5 970 | 58 487 |
| Логистика, транспорт, хранение | 6 000 | 58 781 |
| Образование | 5 550 | 54 373 |
| Администрация, руководство | 5 200 | 50 944 |
| Торговая деятельность | 5 030 | 49 278 |
| Полезные ископаемые | 4 960 | 48 592 |
| Промышленность | 4 620 | 45 261 |
| Ремонтные работы, строительные | 4 080 | 39 971 |
| Водоснабжение, утилизация отходов | 4 000 | 39 187 |
| Гостиницы, рестораны | 3 410 | 33 407 |
| Сельское хозяйство | 3 000 | 29 390 |
По курсу на 12.03.2019.
Отличительные черты работы в Китае
Сразу скажем, что работа в Китае – не для ленивых людей. Там нужно не просто работать, а работать много. Немногие компании предоставляют два дня выходных в неделю, ежегодный отпуск и доплаты за переработки. Это обусловлено исторически: классическая пятидневная рабочая неделя была официально внедрена только в 1995 году. Тогда же были внесены поправки о продолжительности рабочего дня и о регулярном отпуске. На бумаге рабочий день китайских работников не должен превышать 8 часов, а длительность отпуска имеет градацию в зависимости от стража работы. Однако на практике законными трудовыми преимуществами могут воспользоваться только сотрудники государственного аппарата и квалифицированные сотрудники, работающие в крупных международных компаниях, имеющих представительства в Китае.
Медицинское обслуживание
Первый медицинский трактат «Хуанди нэйцзин», который заложил теоретические основы китайской медицины, появился более 2000 лет назад. До середины ХХ века жители Китая лечились исключительно по традиционным методикам, и лишь в 50-е годы в стране начали внедрять западную медицину.
В КНР медицинское обслуживание вначале было бесплатным, но к концу 70-х годов возникли сложности с его государственным обеспечением. В настоящее время врачебная помощь в стране платная, но значительная часть лечения покрывается за счет страховки.
Система здравоохранения объединяет западные и национальные традиции, и это дает хорошие результаты. Средняя продолжительность жизни в Китае в 2021 году достигла 76,4 года (74 года для мужчин и 77 лет для женщин), а в некоторых регионах этот показатель еще выше. Например, в Шанхае люди живут в среднем 83,6 лет.
По уровню материнской и детской смертности КНР находится на уровне развитых западных стран. Традиционная народная медицина дает хорошие результаты при борьбе со многими хроническими заболеваниями, поэтому в стране лечится много иностранцев, в том числе из России.
Китай сегодня выступает в качестве одной из самых активно развивающихся стран в мире. Развитие это касается абсолютно всех сфер, и система социальной работы не является исключением. Она реализует самые разнообразные программы по поддержке и обеспечению людей, которые оказались в трудной жизненной ситуации, и не в состоянии самостоятельно разрешить данную проблему.
Зародилась система социального обеспечения и социальной защиты населения в Китае еще в годы революционной борьбы. В результате, она прошла несколько ключевых стадий, чтобы предстать в том виде, в котором она существует сегодня. К стадиям относятся следующие этапы:
- Первая стадия началась одновременно со становлением Китайской Народной Республики, ведь именно в тот момент были приняты «Нормы Китайской Народной Республики в области страхования рабочего класса». Все дивиденды приходились на то, чтобы осуществлять обеспечение по рождению ребенка, уходу со своего рабочего места, а также в связи с травмами и заболеваниями, случаями смертельного исхода на работе;
- Второй период охватывает время с 1966 по 1976 годы. Именно в это время произошел упадок социальной защиты населения. Основные структуры, которые несли за это ответственность, были попросту разрушены, а деятельность профессиональных союзов в этой связи была приостановлена;
- Третья стадия в период 1978-1992 годы ознаменовала ряд реформ, в том числе в финансовой сфере. Отсюда появились новые свободы и формы, программы в области социального обеспечения и социальной защиты населения и тех категорий граждан, которые находятся в особой сложной жизненной ситуации, и не в состоянии самостоятельно разрешить данные противоречия;
- С 1992 года началась четвертая стадия развития системы социального обеспечения населения. Была введена новая модель рыночной экономики, что повлекло за собой изменения и в вышеупомянутой системе социального обеспечения граждан.
Сколько зарабатывают китайцы
Вместо того, чтобы разводить полемику, стоит привести несколько цифр, взяв их из официальных источников. Согласно этим данным, среднестатистический китаец получает около 6 тыс. юаней в месяц, что эквивалентно 60 тыс. российских рублей. Наверное, прочитав эти строки, кто-то возмутится, приведя в качестве противовеса Москву и другие российские мегаполисы, где заработная плата достигает отметки в 100 тыс. рублей и выше.
И все так, да вот незадача: условный китайский МРОТ, или как его еще принято называть прожиточный минимум, гораздо меньше российского, составляя около 2-3 тыс. юаней
И пусть речь не идет о величине постоянной, поскольку этот показатель пересчитывается в индивидуальном порядке для каждой провинции Поднебесной, но на 3 тыс. юаней можно смело прожить как в глухой деревне, так и в шумном Гуанчжоу. Да, жизнь эта будет довольно скромной, но на поесть, попить, доехать на работу и обратно, а также заплатить коммуналку, отдохнуть и собрать детей в школу – вполне хватит.
Зарплата в 6 тыс. является средним показателем для небольших городов, тогда как в том же Пекине, Шанхае и Гонконге актуальны совершенно другие заработки, часто переваливающие за отметку в 10-12 тыс., что позволяет китайцам оплачивать свои первичные потребности и ежемесячно откладывать солидную сумму, ну, или распоряжаться ею по своему усмотрению.