Пенсия военным пенсионерам после 60 лет: гражданская пенсия

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пенсия военным пенсионерам после 60 лет: гражданская пенсия». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


В отношении пенсий военнослужащих в 2021 году были учтены дополнительные районные коэффициенты, в т.ч. на Крайнем Севере и регионах с аналогичными климатическими условиями. Данные коэффициенты также влияют на размер второй гражданской пенсии.

Вторая пенсия военным пенсионерам Крайнего Севера

Для получения повышенных пенсионных выплат в северных регионах, гражданин должен соответствовать определенным требованиям, установленным российским законодательством:

  • Постоянно проживать в соответствующем регионе и быть официально трудоустроенным;
  • Набрать минимальный трудовой стаж на Крайнем Севере либо в аналогичных регионах;
  • Достичь минимального пенсионного возраста, предусмотренного для этих территорий государства. Как правило, российские граждане, осуществляющие свою трудовую деятельность в регионах с тяжелыми климатическими условиями, выходят на пенсию на 5 лет раньше установленного пенсионного возраста для остальных гражданских лиц (65 лет для мужчин, 60 лет для женщин).

Основным преимуществом участия в программах НПФ является налоговый вычет. Вы можете потребовать возврата до 120 000 рублей, уплаченных в течение года. Например, если вы пожертвовали в НПФ 100 000 рублей в 2021 году, то в 2022 году вы сможете вернуть 13 000 рублей.

Вы можете заявить о налоговом вычете, подав декларацию 3НДФЛ или через своего работодателя. Если вы хотите получить вычет через своего работодателя, деньги будут доступны уже в этом году. Но 13% не будут вычитаться только в том случае, если взносы в НПФ перечисляются из вашей зарплаты по вашему желанию.

Существуют корпоративные схемы взносов в НПФ. В этом случае вы платите одну часть взносов, а другую часть платит компания, в которой вы работаете. Это добровольное решение работодателя, поэтому именно компания, а не вы, выбирает НПФ. Работники получают вторую пенсию на тех же условиях, как если бы они сами платили взносы. Они имеют право как на государственные, так и на корпоративные льготы.

Особенности самостоятельного расчета

Самостоятельный расчет страховой пенсии – практически невыполнимая задача для гражданина, не знакомого с пенсионной реформой. Для получения точных сумм необходимо контролировать свой COE и знать алгоритм его увеличения. Тем не менее, можно сделать приблизительные расчеты, изучив вопрос немного глубже.

Вы можете учесть годовой фактор. Мы знаем, что работодатель ежемесячно отчисляет в Пенсионный фонд 22% от общего заработка работника. Из этих взносов 6% идет в общий солидарный пенсионный бюджет. Оттуда берутся средства на погашение задолженности по пенсиям из страховки. Оставшиеся 16% могут быть распределены одним из способов, выбранных налогоплательщиком:

  • Все 16% идут на будущую страховую пенсию;
  • 6% идет на накопительную схему, а 10% – на страховую пенсию.

С 2017 года пункты страховых аннуитетов не могут превышать эти пороговые значения:

  • 4,89 балла за вариант с финансируемой схемой;
  • 7,83 пункта только со взносами в страховой фонд.

Пример расчета: Сотрудник Министерства внутренних дел вышел на пенсию в 2001 году по выслуге лет. Он продолжает работать в компании на основании трудового договора. В 2017 году он достигнет возраста 60 лет и получит право на вторую пенсию. Для этого периода ему нужно всего семь лет службы, но у него уже есть девять лет гражданской работы. Если учесть, что его средний заработок составлял 24 000, то в Пенсионный фонд поступило 414,72 руб.

Его средний GPC за весь период составил 3,618. Если мы умножим это на 9 (количество лет), то получим 32,562 (балл за весь период). Давайте рассчитаем размер дополнительной пенсионной выплаты: 32 562*74,27 (оценка 2017 года) = 2 418 рублей.

Для назначения пенсии необходимо представить следующие документы

  • документ, удостоверяющий личность (например, паспорт гражданина Российской Федерации, вид на жительство иностранного гражданина (лица без гражданства), др.);
  • справка из органа, который осуществляет пенсионное обеспечение по линии силового ведомства. Эта справка должна содержать данные о том, с какой даты гражданин получает пенсию, о периодах службы, предшествовавших назначению пенсии по инвалидности, либо периодах службы, работы и иной деятельности, учтенных при определении размера пенсии за выслугу лет, в некоторых случаях — о размере «сохраненной пенсии;
  • документы, подтверждающие «гражданский» стаж (трудовая книжка, трудовой договор, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, и т. д.);
  • военные пенсионеры, имеющие периоды работы в гражданских учреждениях до 2002 года, могут представить документы, подтверждающие среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 года.
Читайте также:  Прибавка к пенсии в 2023 году: кому и на сколько повысят выплаты

Порядок назначения и оформления второй пенсии

Где получают пенсию военные пенсионеры, зависит от вида гарантированного пенсионного обеспечения. Это значит, что при получении пособия только за годы военной службы, деньги будут платиться Министерством Обороны Российской Федерации. При дополнительном получении гражданской пенсии пособие начисляется ПФР.

Так, военный пенсионер имеет возможность обратиться в ПФР за назначением гражданской, то есть второй, пенсии только после достижения всех необходимых условий, а именно:

  • достижения пенсионного возраста;
  • накопления страховых баллов;
  • накопления лет стажа.

Алгоритм действий заинтересованного человека:

  1. возникновение достаточных оснований;
  2. сбор документов, подтверждающих право на получение гражданской пенсии;
  3. обращение в Пенсионный фонд по месту жительства;
  4. направление собственноручного заявления;
  5. ожидание 10 дней, на протяжении которого ПФР рассматривает представленное обращение.

Как организовано пенсионное обеспечение военнослужащих в РФ?

Военнослужащие, достигшие определенного возрастного ценза вправе рассчитывать не только на различные надбавки, но и на получение пособия по линии Минобороны, ФСИНА и других силовых структур государства. Назначение страховой пенсии военным пенсионерам, предусмотрено действующим законодательством, и происходит в стандартном порядке, также как и другим гражданам, но с небольшими поправками. Поскольку установленный возраст намного меньше, чем у остальных групп населения, то в данном случае речь идет о пособии за выслугу лет. Иными словами, после того, как военный отслужил положенный срок, он может выйти на положенный отдых и получать рассчитанное пособие.

Помимо таких выплат, военному пенсионеру может быть назначена выплата по инвалидности. Порядок назначения такого пособия регулируется ФЗ-4468-1 от 12.02.1993 года. Чтобы такие выплаты были предоставлены должны соблюдаться установленные законом правила. Случается и так, что после увольнения со службы сотрудник продолжает работать, но уже в другой сфере. Тогда начисляется гражданская пенсия военным пенсионерам. Правило не противоречит действующему законодательству и регулируется ст. 57 вышеуказанного федерального закона. Вторая пенсия для военных начисляется уже как гражданское пособие, положенное каждому трудоустроенному лицу.

Пенсионное обеспечение граждан, работавших в районах Крайнего Севера

  • Гражданам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, независимо от места нынешнего проживания, представлено право на досрочное назначение страховой пенсии по старости;
  • Гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также гражданам, ранее работавшим в таких районах, независимо от места нынешнего проживания, предоставлено право на увеличение фиксированной выплаты к страховой пенсии.
  • Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости предоставляется:
  • мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (возраст определяется с учетом переходных положений приложений 5 и 6 Закона № 400-ФЗ), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 25 и 20 лет соответственно.
  • Гражданам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (65 лет – для мужчин (с учетом переходных положений приложений 5 и 6 к Закону № 400-ФЗ) и 60 лет – для женщин (с учетом переходных положений приложения 6 к Закону № 400-ФЗ)) на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

При этом гражданам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда (например, по Списку № 2) страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

  • женщинам, родившим двух и более детей, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях;
  • мужчинам по достижении возраста 50 лет, женщинам по достижении возраста 45 лет, постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, проработавшим не менее 25 и 20 лет соответственно в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков.
Читайте также:  Выплаты работающим родителям: всё про налоговый вычет в 2023 году

Законодательное регулирование

Опираясь на ст. 314 Трудового Кодекса РФ, индивидуальный трудовой стаж, требуемый для выплат, устанавливается Правительством РФ исходя из Федеральных нормативных актов.

  1. Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 N 173-ФЗ формирует обязательные выплаты пенсионерам в России обозначаются условия выплат гражданам пенсионного возраста.
  2. Закон РФ от 12.02.1993 N 4468-1 (ред. от 20.12.2017) утверждает требования на право страховых выплат за выслугу лет. Исходя из ст. 5 нормативного акта проводится выдача нескольких вариантов пенсий:
  • за выслугу;
  • по инвалидности;
  • по потере кормильца.

Условия ФЗ N4468-I утверждают социальную поддержку бывшим военным, независимо от их текущей трудовой деятельности.

  1. Выдача и порядок регламентирования социальных выплат установлены в ФЗ N400 «О страховых пенсиях».
  2. 166 ФЗ – нормативный акт о пенсионной помощи вошедший в силу с 2001 г.Также регулируется выплата второй пенсии для военных;
  3. 173 ФЗ – законодательный акт с ссылками на двойные пенсии гражданам;
  4. 400 ФЗ –закон, регулирующий пенсионные выплаты;
  5. ФЗ N 27 от 01 апреля 1996 года. Нормативный акт утверждает обязательную регистрацию пенсионера в системе (СНИЛС) во время продолжения заработка;
  6. Постановление правительства N 1598 от 21 декабря 2017 года, устанавливающее коэффициент 1,04 для страховых начислений рабочим военных ведомств.
  7. Указ Президента РФ от 7 мая 2012 года N 604 «О дальнейшем совершенствовании военной службы в РФ», утверждающий увеличение пенсий на 2 процента выше актуального уровня инфляции в стране.

Как оформить вторую пенсию военному пенсионеру

Страховая пенсия назначается со дня обращения за ней, но не ранее возникновения права на пенсию. Пенсионер вправе обратиться за пенсией заблаговременно – не ранее чем за месяц до достижения пенсионного возраста.

Для оформления пенсии необходимо передать в Социальный фонд РФ заявление и комплект документов, включая:

  • паспорт;
  • справку из военного ведомства (военкомата) о пенсии, дате ее назначения, периодах службы и выслуге лет;
  • документы, свидетельствующие о гражданском стаже: трудовая книжка, договор, справки от работодателей и пр.;
  • документы, подтверждающие среднемесячный заработок за 5 лет до 2002 года.

Документы можно отдать:

  • лично в отделении СФР;
  • через работодателя;
  • через МФЦ;
  • через портал госуслуги;
  • почтой.

Условия начисления северной пенсии военным

Лишь полное соответствие всем необходимым условиям является подспорьем для обращения и получения пособия, которое имеет название военная пенсия на Крайнем Севере. Несоответствие же хотя бы одному из вышеперечисленных требований делает невозможным начисление и получение пенсии, а также надбавок, положенных при преодолении граничных терминов службы.

Это провоцирует новый порядок расчета и, соответственно, изменение размеров самих выплат. Этот принцип находит свое воплощение и в обратной ситуации, то есть при переезде на Крайний Север из более теплых регионов страны. Кроме того, размер пенсии имеет прямую зависимость от фактического места службы и проживания военнослужащего, а также подлежит перерасчету при смене им региона. Значения стажа, необходимого для пенсии, при этом остаются абсолютно неизменными.

Получение второй пенсии военным пенсионерам

Однако с 2022 г. действует новый механизм формирования пенсий, при котором формируется страховая и накопительная часть пенсий. В 2022 г. Конституционный суд РФ признал неконституционным положение закона, не позволяющее получать накопительную часть пенсии пенсионеру, работавшему после выхода на пенсию по выслуге лет. Поэтому с 01.01.2022 г. (либо с момента достижения 60 лет, если это произошло позже) вы вправе претендовать на получение накопительной части пенсии, сформировавшейся у вас за период трудовой деятельности после выхода на пенсию по выслуге лет.

Получаю пенсию за выслугу лет-военная пенсия Имею стаж не вошедший в военную пенсию-с 01 04 1976 по 24 10 1976 г-Украина (перед призывом в армию) с 26 12 1978г по 20 10 1989г-работа в Усть-Нере -Якутия (район Крайнего Севера ) непрерывно и с01 01 2022г по 24 01 2022г-в Братском районе (местность приравненная к районам Крайнего Севера С какого времени я имею право на получение второй пенсии для военнослужащих если проживаю в Братском р-не ? Год рождения-1958 Спасибо !

Как организовано пенсионное обеспечение военнослужащих в РФ?

Военнослужащие, достигшие определенного возрастного ценза вправе рассчитывать не только на различные надбавки, но и на получение пособия по линии Минобороны, ФСИНА и других силовых структур государства. Назначение страховой пенсии военным пенсионерам, предусмотрено действующим законодательством, и происходит в стандартном порядке, также как и другим гражданам, но с небольшими поправками. Поскольку установленный возраст намного меньше, чем у остальных групп населения, то в данном случае речь идет о пособии за выслугу лет. Иными словами, после того, как военный отслужил положенный срок, он может выйти на положенный отдых и получать рассчитанное пособие.

Помимо таких выплат, военному пенсионеру может быть назначена выплата по инвалидности. Порядок назначения такого пособия регулируется ФЗ-4468-1 от 12.02.1993 года. Чтобы такие выплаты были предоставлены должны соблюдаться установленные законом правила. Случается и так, что после увольнения со службы сотрудник продолжает работать, но уже в другой сфере. Тогда начисляется гражданская пенсия военным пенсионерам. Правило не противоречит действующему законодательству и регулируется ст. 57 вышеуказанного федерального закона. Вторая пенсия для военных начисляется уже как гражданское пособие, положенное каждому трудоустроенному лицу.

Читайте также:  Как получить льготную ипотеку для молодой семьи

Индексация надбавок к военной пенсии в 2023 году

Помимо самой пенсии, для военных пенсионеров предусмотрены определенные социальные надбавки. Их размер исчисляется в зависимости от величины социальной пенсии по старости, установленной Правительством РФ на конкретный период. Ежегодно с 1 апреля соцпенсию индексируют, за счет чего увеличиваются и надбавки военным пенсионерам.

Например, с 1 апреля 2023 года социальные пенсии повысили на 3,3%. Следовательно, надбавки для военных были тоже увеличены на 3,3% с 01.04.2023 г.

За счет проведения индексации на 3,3% с 1 апреля пенсионные доплаты изменились следующим образом:

  • надбавка за иждивенца выросла с 2215,94 до 2289,07 руб.;
  • инвалидам 1 группы — с 6924,81 до 7153,33 руб.;
  • военнослужащим, ставшим инвалидами из-за военной травмы:
    • 1 группы — с 20774,43 до 21459,99 руб.;
    • 2 группы — с 17312,03 до 17883,33 руб.;
    • 3 группы — 12118,42 до 12518,33 руб.;
  • ветеранам боевых действий — с 2215,94 до 2289,07 руб. и так далее.

Еще больше информации по вопросу предлагаем посмотреть в видео-сюжете:

Военнослужащие, исходя из рода своей деятельности, связанной с повышенной опасностью для жизни, имеют целый ряд льгот и преференций по вопросам, связанным с пенсионным обеспечением. Они вправе рассчитывать на выплаты от МО по достижении выслуги лет.

Дополнительно, как и все граждане РФ, они могут получать и вторую, гражданскую, если после окончания службы трудились на гражданских должностях. Для военнослужащих, не прослуживших 20 лет по уважительным причинам, предусмотрено назначение смешанных выплат.

Пенсионная система РФ позволяет большинству категорий лиц выбирать выбрать только одну пенсию (к примеру, пенсию по возрасту или по инвалидности), однако есть и вторая пенсия для военнослужащих после 60 лет. Для военнослужащих и сотрудником МВД действуют льготные условия получения пенсионных выплат.

Связано это с тем, что они могут продолжать свою карьеру, сняв свою форму. При гражданском трудоустройстве их имена вносятся в единую систему пенсионного страхования.

Позже им присваивается индивидуальный лицевой счет, который закрепляет их права.

Дополнительные нюансы

Фиксированный минимальный размер не учитываются при назначении страховых пенсионных выплат. Также стоит отметить, что ежегодно МВД проводит индексацию второй пенсии для военнослужащих после 60 лет, однако пока неизвестно, будет ли индексирование в следующем году. Датой регулярного ее индексирования является 1-го февраля.

При назначении второго обеспечения бывший военнослужащий имеет право продолжать свою профессиональную деятельность, при этом Пенсионный фонд России для военных пенсию МВД пересчитывают в августе.

Льготное пенсионное обеспечение военнослужащих за выслугу лет приводит к тому, что в силу еще молодого и трудоспособного возраста они нередко продолжают работать на «гражданке». Соответственно, такие люди становятся участниками системы ОПС, а значит могут рассчитывать на получение второй пенсии.

О том, что собой представляет вторая пенсия работающим военным пенсионерам, и при каких условиях она назначается, читайте в нашей статье.

Правовые основы и условия назначения военным второй пенсии

Порядок назначения пенсий «на общих основаниях» определен законом 28.12.2013 № 400-ФЗ “О страховых пенсиях». Военный пенсионер, желающий получить вторую пенсию, тоже подчиняется требованиям этого нормативного акта. Условия для назначения пенсионной выплаты будут следующими:

  1. Достижение установленного законом возраста. На сегодня это – 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин (п. 1 ст. 8 закона № 400-ФЗ). Для отдельных категорий граждан этот возраст может быть снижен (ст. 30,31,32 закона № 400-ФЗ). В первую очередь речь идет о тех, кто работал в особых условиях (вредных или опасных, на флоте, в авиации, в районах Крайнего Севера и т.п.). Также право на досрочную пенсию имеют многодетные матери и инвалиды.
  2. Наличие страхового стажа продолжительностью не ниже установленного минимума. Необходимый стаж зависит от того, в каком году происходит назначение пенсии. Для 2018 года минимум составляет 9 лет. В дальнейшем этот показатель будет повышаться на 1 год ежегодно до достижения 15 лет в 2024г. (приложение 3 к закону № 400-ФЗ). В данном случае учитывается только «гражданский» страховой стаж, не включающий в себя период военной службы, за который пенсия уже назначена.
  3. Необходимо иметь индивидуальный пенсионный коэффициент в баллах не ниже установленного минимума для года выхода на пенсию. В 2018 году это – 13,8 балла. Минимальное значение коэффициента ежегодно будет повышаться на 2,4 балла до достижения 30 баллов к 2025 году (п. 3 ст. 35 закона № 400-ФЗ).


Похожие записи:

Напишите свой комментарий ...